Финансовый кризис заставляет компании оптимизировать расходы. Зачастую одним из основных способов экономии становится сокращение персонала.
Как свидетельствуют результаты опроса, проведенного исследовательским центром портала SuperJob.ru во второй половине ноября, в 22% компаний ведется сокращение персонала. Тем не менее, 2/3 опрошенных заявили, что их компании сокращение не затронуло и вообще не планируется.
Часть опрошенных при этом сообщает, что масштабы сокращения штата в их компаниях не столь значительны, но они опасаются более ощутимых преобразований. Основные ответы на вопрос "Проводится ли в вашей компании сокращение сотрудников в связи с экономическим кризисом?" звучат так: "У нас сотрудников увольняют в середине месяца, причём зарплату не платят за 1,5 месяца", "Пока сокращение очень незначительное - на уровне младшего обслуживающего персонала, но мы боимся, что это только начало", "Но называют это не сокращением, а увольнением по собственному желанию".
В 60% российских компаний сокращения сотрудников не проводятся и даже не планируются. "Незачем сокращать, нужно работать!"; "Наша компания ограждена от всякого рода экономических кризисов", - с оптимизмом заявляют респонденты. Кроме того, представители ряда компаний сообщают, что у них, наоборот, производится набор новых сотрудников: "Компания развивается. Штат расширяется"; "Нам, наоборот, очень нужны сотрудники".
12% работодателей всё же готовятся к сокращениям. "Возможно минимальное сокращение, по большей части это коснётся свободных вакансий", - сообщают они.
Затруднились с ответом 6% представителей компаний: "Никого не сокращают, но и зарплату не платят…".
На волне в целом негативной тенденции можно отметить два позитивных фактора. Во-первых, рост числа компаний, где ведется сокращение персонала, в ноябре был не таким значительным, как в октябре (22% против 19%). Кроме того, число компаний, в руководство которых не собирается сокращать штат, увеличилось за последний месяц с 58% до 60%.
Ответы респондентов на вопрос "Проводится ли в вашей компании сокращение сотрудников в связи с экономическим кризисом?" в ноябре, октябре, сентябре 2008 года*
Вариант ответа / Ноябрь 2008 года / Конец октября 2008 года / Середина октября 2008 года
Нет, не проводится и не планируется / 60% / 58% / 72%
Да, проводится / 22% / 19% / 10%
Нет, не проводится, но планируется / 12% / 13% / 10% /
Затрудняюсь ответить / 6% / 10% / 8%
*Исследование проводилось во всех регионах РФ, в выборке участвовали 3000 респондентов.
Пока большинство россиян кризис не затронул. Согласно опросу Фонда "Общественное мнение", проведенном в середине ноября, 34% из 3000 тысяч опрошенных россиян, проживающих в 63 регионах РФ, заявили, что по отношению к ним работодателем не применялось никаких "антикризисных" мер. Более того, 31% респондентов заявили, что вероятность их увольнения с работы из-за кризиса низка.
Задержки выплат или сокращение зарплаты на себе испытали 10% и 5% опрошенных соответственно, об увольнениях по сокращению штата в своих компаниях говорят 7%, об отмене премий и бонусов - 6%, об отправке в вынужденный отпуск или переводе на неполную занятость - по 3% опрошенных.
Между тем, 42% опрошенных заявили, что ожидают очень высокого роста цен на продукты, товары и услуги в течение ближайшего месяца, 28% ожидают роста цен, но считают, что он будет умеренным.
Фото: old.e-xecutive.ru
